2020年8月6日 星期四

平衡你的智商和情商

解决大問題和做出關鍵的商業決策通常需要你啟動大腦的不同部分:幫助你解决問題和做出决定的分析能力,以及讓你能够審視環境並接受新想法的移情能力
要學習如何在這兩者之間切換,首先要弄清楚哪個網絡是你的“目標”。你是否更傾向於關注具體的事實和概率?或者你傾向於更多地反映自己和周圍人的情緒?
練習練習神經網路,這不是你的預設值。例如,你可以通過每天花15分鐘在談話中發展你的同理心能力,在談話中你專注於理解對方,而不是解决他們的問題。
為了在你的分析網能力工作,你可能會安排特定的時間段來完成某些任務,然後讓自己承擔責任,即使你沒有明確的期限。你對每一種心態的練習越多,你作為一個管理者就越靈活和靈活——在任何情况下都是如此。

2020年8月5日 星期三

為什麼最快樂和最不快樂的職業是獨一無二的

幸福生活的一個重要組成部分是實現你的夢想和目標的事業,是的,它也讓你快樂。最幸福的職業是那些每天早上上班時讓你的心怦怦直跳的工作,但這些工作對不同的人來說是不同的。
讓你最快樂的職業可能會讓另一個人痛苦。例如,當一名幼儿園教師,和5歲的孩子在一起度過一天可能是你夢寐以求的工作。但這可能是另一個人的噩夢。
為了找到你最快樂的職業,避免那些每天都充滿悲傷的不愉快的職業,考慮五個可以幫助你在正確的道路上做出最佳决定的主題。
金錢
大多數人都想掙更多的錢,但確實存在一定數量的錢讓你感到舒適,這個數量取決於你的生活成本和你的期望。如果你在30萬元的家庭收入中找到幸福的難度要比一個與貧窮父母一起長大的人更困難
你可能會認為你需要選擇一個能賺很多錢的職業來擁有你最快樂的職業,但是你需要知道高薪工作是有權衡的。是的,作為一家大律師事務所的合夥人,你可以賺很多錢,但是這份工作會讓你開心嗎?掙一份微薄的薪水經營自己的商店會讓你更快樂嗎?這個問題沒有一個普遍的答案。
自己的找到安慰
你可能會喜歡一份像會計或化學這樣的工作。如果你為美而活,設計可能是更好的選擇。如果你喜歡與人交談,那麼一份需要你在家工作、在電腦上瘋狂打字、很少與外界接觸的工作對你來說不是最快樂的職業。
順便說一句,職業生涯中有很多不同的工作可以滿足你對幸福的不同要求。如果你熱愛科學和醫學,熱愛人們,也許一個普通醫生的工作將是你最快樂的職業。
如果你熱愛科學和醫學,但又是一個不願意花太多時間與其他人在一起的內向者,你仍然可以成為一名醫生,但可能是一個專門從事研究的醫生,不必一直與實際病人交談。
工作生活平衡
有些人喜歡旅行。他們喜歡新的風景,新的聲音,新的氣味。他們喜歡認識不同的人,喜歡在一個新的都市或一個新的國家旅行。這種類型的人會喜歡有很多國際旅行的工作。另一個人想在下午5點前回家,卻在旅舘裏睡不著覺。
有些人想要靈活性。他們想請假到孩子們的學校教室做志願者。他們想在白天上網球課。也許他們想從早上6點到下午3點工作,而不是從早上9點到下午6點。這兩種選擇都沒有錯,但是如果你的偏好很强,你就很難找到一份讓你快樂的職業。
內在幸福感
當你想要一份能為你的幸福做出貢獻的事業時,如果你希望你的事業能解决你所有的其他問題,給你帶來純粹的快樂,那麼你需要退一步。錯誤的職業會讓你痛苦,但是如果你的餘生都能保持平衡,任何一份可以忍受的工作都會帶來幸福。
一份好的事業並不能修復一段糟糕的婚姻,但一份好的事業可以讓你更容易專注於你的婚姻。如果你還有其他需要解决的問題,一份適合你個性的職業仍然不會給你帶來幸福。擺脫債務,接受心理諮詢,並遠離有毒的人。解决這些問題會讓每一份工作都更快樂。
人脈
看看周圍。與人交談。當鼓勵建立業務關係網時,這就是顧問們所說的與人們交談,以確定你潜在的最快樂的職業,並瞭解哪些工作是可用的。是的,你的人脈網是為了找到特定的工作並幫助他人找到工作,但是你也可以利用你的人脈網來找到可以利用的工作。
在你的高中或大學裏的職業生涯不會影響你的生活。當你讓人們知道你的才能和需求,並問他們是否認識有類似才能的人,你會發現大門敞開了。然後,你可以和那些人談談他們的工作。

2020年8月3日 星期一

把被拒絕變成學習的機會

無論你是在申請一份新工作,爭取升職,還是向你的老闆推廣一個大創意,當你把自己放在那裡,卻沒有成功時,你很可能會感到被拒絕。受挫後感到刺痛是很自然的,但將這種消極情緒內化是無濟於事的。這裡有一些策略可以幫助你疏導內心的勇氣,抓住機會成長。
首先,不要讓你對任何結果的預期變成一種期望。這會助長錯誤的信心,模糊你對事情實際進展的客觀性。
第二,讓自己感受到被拒絕的痛苦。許多人要麼試圖掩埋這種感覺,要麼過度沉溺於這種感覺,但這兩種方法都沒有什麼效果。相反,說出你的失望,承認你對結果感到傷害。你甚至可以和你信任的朋友或同事談談。
最後,用經驗去學習。想想你在决定不按自己的管道行事的過程中扮演了什麼角色,並徵求關於你本可以做得更好的迴響。當人們認為你對改進的要求是真誠的時,他們往往願意坦誠相待。理想情况下,你可以在下次接受類似挑戰時使用這些輸入。

在工作中需要什麼樣的人際交往技巧?

人際交往技巧是一套有助於我們與他人互動的軟技能,其基礎是口頭交流和傾聽技巧,但清楚地傳達資訊和理解別人告訴你的東西的能力是不够的。 
社交技能也是這項技能的一部分,包括能够解讀肢體語言、談判、說服、指導和協調你與他人的行為。
你必須有同情心和同理心,並且知道什麼時候你想說的話會不必要地冒犯某人。
你如何發展這項技能?
你可能認為你只需要人際交往技巧,如果你的工作涉及到幫助別人,說服他們做或買東西,或管理他們。只要你能以任何可能意味著與他們並肩工作的能力與人交往,你就需要有人際交往的技巧。他們可以幫助你在事業上取得成功,不管是什麼。
他們將幫助你與我們的同事和老闆相處,為你的客戶和客戶(或病人)服務,作為團隊成員發揮作用,接受上級的訓示,領導下屬。你必須願意不加評判地傾聽別人的意見,與不同背景的人一起工作,與同事分享想法,並提供當別人需要幫助的時候。
不是每個人天生就有良好的人際交往能力
幸運的是,你可以做一些事情來改善你的。把自己置身於必須與他人互動的環境中。你做得越多,你就會做得越好。如果你是學生,你可以加入學校組織;如果你已經畢業,你可以加入社區組織。練習傾聽和交談,觀察他們的反應。
當你還在學校的時候,做一個實習或者做一份兼職工作。你將學會如何與顧客和同事打交道。

2020年8月2日 星期日

列一個“不要做”的清單

如果你沒有達到你的目標,解決辦法可能是不去做更多的工作。相反,想想你可以停止做什麼。如果你消除不必要的繁忙工作,你會有更多的時間去做真正重要的事情。下是一個簡單的練習來實現這一點。
首先,確定一個你想要改進的具體目標或工作領域。然後,拿一張紙把它分成兩半。在左邊,列出你所有的日常任務,在右邊,列出你最大的“勝利”——你最自豪的工作里程碑。畫一條線,把你的每一次勝利與相關的日常任務聯系起來,並把這些任務圈起來。
最後,退後一步,看看你的單子上還剩下什麼。這些都是你應該停止做的任務,顯著地最小化,或者委託給其他人。放棄那些無助於你實現目標的工作會讓你有更多的時間專注於你的工作,然後為你的成功而陶醉。

2020年7月29日 星期三

加入商業組織和人脈網

提高知名度和企業整體成功的最佳方法仍然是加入商業組織和/或“面對面”的商業人脈團體。對於試圖在當地銷售的小企業來說,這一點尤為重要。
加入組織或人脈小組可以讓你與志同道合的人互動,他們可以成為寶貴的資訊和支持來源,並為客戶送去你的路。
商業組織的好處
許多商業組織也向會員提供福利,例如對特定服務或產品的折扣,或特殊的促銷機會。
例如,許多商業網絡小組為成員提供向小組介紹其業務或獲得具體業務建議的機會。擁有網站的商業組織通常允許會員在他們的線上目錄中免費列出他們的企業,或者在他們的網站上免費做廣告。
除了支持和友情,加入組織可以新增你的企業信譽。許多潜在的客戶認為,在相關的商業團體的成員資格是一個標誌,你是一個成熟的企業,並接受你的行業。
特定行業還是一般商業組織?
作為一個特定行業的商業組織的一員,是一個很好的作法來促進你所在行業的發展,跟上你所在領域的進步,同時也是一個很好的機會向那些可能有更多經驗或新想法的人學習。
一般的商業組織提供了與其他領域的人交流的機會,這是一種令人大開眼界的經歷。許多組織的存在是為了一個特定的目的,比如為特定地理區域的企業提供網絡。其他人則專注於社區服務,這可以大大提高你的小企業在社區中的形象。
社交網絡
面對面地與當地的商業人士見面,從而參與當地的社區活動。也就是說,社交媒體,比如Facebook和Twitter,可以成為優秀的網路工具,為吸引客戶提供了很多機會。一定要知道你在這裡做什麼;你不想讓人覺得你無能,因為這可能最終損害你的品牌。
加入商業人脈團體的成本
許多線上商業團體的會員資格是免費的,而許多國家的商業組織根據你的業務規模提供浮動收費。
加入當地商業組織的成本通常較低。例如,現時,加入當地一家以家庭為基礎的商業協會。
商業組織和商業人脈團體提供了所有的好處和機會,但真正的問題是你怎麼能不參加其中的一個。
從小事做起也沒關係:也許本周至少要設定一個加入一個商業組織或網絡小組的目標,看看進展如何。
如果你正在尋找當地的商業團體,試著聯系你當地的商會,或者詢問你知道他們屬於哪個商業組織的商人,或者推薦和/或線上蒐索。

2020年7月28日 星期二

職業人脈網的重要性

當你正在找工作的時候,職業人脈網的重要性不應該被忽視。職業人脈網應該成為你日常工作和與職業相關的努力的一部分。你的職業人脈網應該在你需要的時候準備好,無論是求職還是沿著職業階梯前進。因為你永遠不知道什麼時候你可能需要它,所以擁有一個活躍的職業人脈網是有意義的,即使你今天不需要它。
職業人脈網的目的
或是在專業領域,或是其他專業領域,或是其他專業領域,或是幫助你實現職業社交目標。人際關係網是一種很好的作法,可以讓你瞭解工作機會,或者進入你想工作的公司
為什麼要花時間在職業社交上
人脈網可以幫助你找到工作,幫助你發展自己的職業生涯。LinkedIn報導:
· 2016年,70%的人受雇於他們有聯系的公司。
· 80%的專業人士認為職業社交對職業成功很重要
· 35%的受訪專業人士表示,在LinkedIn Messaging上的一次閒聊帶來了一個新的機會。
· 61%的專業人士同意,定期與專業網絡進行線上互動,可以找到可能的工作機會。
你可以和誰聯系
· 過去或現在的同事、同事、經理或員工
· 過去或現在的客戶
· 業務夥伴
· 本科或研究生母校的校友
· 從個人生活中認識的熟人
· 通過配偶或家人認識的熟人
· 來自教堂、健身房、瑜伽室或社區組織的人員
· 過去或現在的教師或教授
· 您遇到的任何人,並就您的職業道路進行富有成效的專業對話!
7大社交技巧
· 包括合適的人:你的職業人脈網應該包括任何可以幫助你尋找工作或職業轉移的人。它可以包括過去和現在的同事、老闆、志趣相投的朋友、商業協會的同事、大學的校友或通過網路服務認識的熟人。你的人際網絡還可以包括家人、鄰居和任何可能有幫助的人。
· 瞭解你的職業關係網能為你做些什麼:超過80%的求職者說他們的職業關係網幫助了他們的求職。人脈網不僅僅能幫助你找到工作機會。他們可以提供你可能感興趣的公司的推薦人或內幕資訊。他們可以提供你可能想探索的職業領域的資訊。你的人脈網可以給你建議在哪裡找工作或是查看你的履歷。可能性是無窮的。
· 建立你的人脈網當你剛被解雇或决定找一個新職位時,不要只聯系那些能提供幫助的人。經常和你的人脈網保持聯系-即使只是一封簡短的電子郵件打個招呼。當人們知道你是誰時,他們更願意幫助你。
· 你能為你的職業人脈網做些什麼?人脈不應該是一條單行道。如果你看到一篇有趣的文章或相關的工作清單,與你的網絡分享。擁有一個職業關係網的意義在於擁有可以幫助你的資源,但是你應該盡你所能給予回報。
· 跟蹤你的人脈網在某處追跡你的個人職業人脈網。確保你知道誰是誰,他們在哪裡工作,以及如何聯系。
· 線上求職網絡確實有效。LinkedIn、Facebook和其他各種線上網絡網站可以幫助你與特定公司、大學附屬機构或特定地理區域的其他網絡用戶取得聯系。此外,如果你是一名大學畢業生,你所在的學院可能會有一個校友職業人脈網供你使用。當你和你不認識的人交往時,確保你知道你想要什麼。你在找公司資訊嗎?你想知道工作機會嗎?明確你的要求。
· 參加社交活動:當面交流也很管用。如果你屬於一個專業協會,參加一個會議或一個聚會。你會發現,很多參與者都有和你一樣的目標,並且很樂意交換名片。如果你的大學母校舉辦校友交流活動(許多學校在全國各地舉辦),一定要參加。你可以參加許多不同類型的社交活動。

克服犯錯誤的恐懼

對犯錯的恐懼在平時可能會癱瘓,而當我們生活在一個高度不確定的時期時,情况會更糟。但是你可以做些事情來擺脫困境。
從說出你的想法和感受開始。例如,如果你現在在零售業工作,你可能會擔心在重新開業時會犯錯誤。試著找出你的具體顧慮。也許是這樣的:“我對我的客戶和員工的安全感到焦慮。”說出你的恐懼有助於驅散他們。
下一步,試著接受現實,列出你可能需要掌握的真相,比如:“我知道人們不會總是以理想的作法行事。
最後,想想你如何根據自己的價值觀來應對這種情況。比如說,一種責任感對你很重要。你可以通過確保你的員工有適合他們的口罩,並且可以方便地使用洗手液來應用這個價值。
用這樣一個過程來解决你的每一個恐懼,將幫助你學會容忍不確定性,而不必過於擔心犯錯。