投資於能讓你感到滿足的工作關係

人際關係是快樂工作的重要組成部分。無論你的工作是繁重的還是平凡的，如果你經常和支持你並幫助你建立目標感的同事在一起，你更有可能感到滿足。

仔細考慮你的價值觀（你是誰）和目標（你想做什麼）。然後回顧下個月的排程，考慮哪些活動、午餐和咖啡會讓你更接近目標，哪些沒有。

當你與樂觀的人交流時，你會茁壯成長嗎？分析性的？冷靜點？雄心勃勃的？你是否與與你有共同價值觀的人合作？

當然，你不能控制你排程的每一個方面，但如果可能的話，優先考慮工作，花時間和那些讓你感到滿足的同事在一起，並儘量減少與那些你覺得精疲力竭的人的交流。

繼續思考如何對你的行事曆做一些小的調整，這樣你就可以投資於正確的關係。