2020年9月5日 星期六

如何評估工作機會

不要倉促做出你會後悔的决定

當你收到一份工作邀請時,花時間仔細評估是重要的,你在做一個明智的决定,接受還是拒絕這份工作。你最不想做的事就是草率做出以後你會後悔的决定。
决定是否接受工作的最好方法是什麼?重要的是要考慮的不僅僅是你的薪水。在審查一份工作時,要考慮整個方案,包括工作內容、薪水、福利、工作時間、靈活性、管理和公司文化、養老金計畫和工作環境。如果你正在考慮多個報價,並决定接受哪一個,那麼對這兩個報價進行評估,然後比較看哪一個會出現在前面。
確保公司符合你所認為的理想雇主的標準,或者至少接近理想雇主。考慮一下什麼樣的工作最適合你下一階段的職業生涯。
可能會有警告信號表明這項工作可能是一場噩夢。權衡利弊,花點時間仔細考慮一下這個提議。請雇主考慮一下是完全可以接受的
在你對工作機會說“是”之前,有五件事要考慮:
薪水很重要
薪水不是唯一的考慮因素,但它是一個重要的考慮因素。報價是你所期望的嗎?如果不是的話,這是一份你可以接受而不感到被侮辱的薪水嗎?你能付帳嗎?如果你的回答是否定的,那麼至少現在就不要接受這個提議。
確保你得到的是你應得的報酬,並且你對補償感到滿意。沒有人願意在接受了這份工作後,意識到薪水不够。如果薪酬待遇不是你所期望的,考慮和你未來的雇主協商你的薪水。
福利和津貼
除了薪水之外,還要檢查提供的福利和津貼。有時候福利待遇和你的薪水一樣重要。如果你不確定所提供的好處,要求提供更多的資訊或澄清。
瞭解健康和人壽保險、休假、病假、殘疾和其他福利計畫(如退休計畫)的詳細資訊。詢問公司提供的福利成本中有多少是全額的,以及您希望貢獻多少。如果有多種選擇,請索取計畫說明的副本,以便您可以比較福利待遇。
時間和旅行
接受工作之前,要清楚你需要工作的時間和時間表。同時,確認旅行涉及的內容。
如果這個職位要求每週工作45或50個小時,而你已經習慣了35個小時的工作,那麼考慮一下你是否很難遵守時間表。如果這項工作的性質要求你一周三天都在路上,那麼你也要確保你能做到這一點。
另外,還要考慮上下班的交通時間。上下班要多花一個小時,還是現在還不交停車費?
靈活性與企業文化
我們中許多有小孩或年邁父母或其他個人考慮因素的人,都需要靈活安排日程。對我們中的一些人來說,能够在辦公室工作一周內完成一個不典型的40小時的時間表是很重要的。
在你將要工作的環境中感到舒適也是很重要的。一應聘客服的求職者發現,儘管薪水不錯,但她還是無法接受這份工作,因為她被告知必須獲得許可才能使用洗手間。如果你不確定工作環境和文化是否合適,問問你是否可以在辦公室花些時間,和潜在的同事和首長交談。
你的個人情况
每個人都有不同的個人情况。對你來說最完美的工作對其他人來說可能是個糟糕的工作。另一方面,如果你需要馬上拿到薪水,接受一個不是你第一選擇的職位是有意義的。
花點時間回顧利弊。列個單子總是有幫助的。還有,聽聽你的直覺;如果它告訴你不要接受這份工作,那就可能是有原因的。請記住,如果這不是適合你的工作,那就不是世界末日。下一個報價可能就是完美的匹配。
拒絕一份工作要比離開一份你已經開始的工作容易得多。雇主更希望你辭職,而不是在幾周後如果你不鍛煉就不得不重新開始招聘過程。
所以,一定要花時間徹底評估一下這個提議。花點時間做一個明智的、明智的决定,這樣你就可以確信你和公司做了一個很好的匹配。
工作機會評估清單
在决定接受一個職位之前,檢查一下這份清單,確保你權衡了所有的選擇。
· 薪水(基本工資、傭金、獎金、預計加薪):你可能會為得到一份工作而激動不已,但在接受之前要認真考慮薪酬問題。你至少要對一年的薪水感到滿意,因為在此之前你不會得到加薪。武裝起來談判報價,基於你對市場價格的研究,而不是你想得到的空頭支票。
· 福利和津貼(假期、病假、健康保險、人壽保險、養老金計畫、股票期權):除了薪水外,還要評估公司的福利和津貼,因為如果你在醫療保健上節省了大量的錢,並且有大量的假期時間,那麼一個好的方案可以彌補較低的薪水汽車或靈活的時間表。另一方面,考慮一下一個糟糕的福利計畫會讓你付出多少代價;為高額保費、免賠額和共同支付而自掏腰包,可能會從你的薪水中拿走一大塊。
· 隱性成本:現場是否有公司提供日托服務,或者您是否需要自己支付托兒費用?你上下班會是什麼樣子?你需要買更專業或更貴的衣服嗎?你是否有一個公司帳戶來會見客戶,或者你需要自己與他們建立聯系?最初看起來像是加薪,但如果你有其他不可指望的開支,可能會導致你的實得薪水大幅下降。
· 工作環境:您是否確切知道您將如何在日常工作中花費時間?不要因為看到薪水和福利的外表而分心,而忽略了一個事實:這份工作可能與你真正想要做的不匹配。問問自己這份工作是否讓你興奮,你是否認為自己能勝任這份工作,以及它是否會在你的職業道路上推動你前進。雖然你可能不會拒絕一份工作,但清楚地思考這些問題會讓你知道你會期待什麼
· 利弊:列出你當前職位的利弊(如果你有)和你正在考慮的工作機會。哪一個在前面?如果其中一個大於另一個,你的決策會更容易。如果你要加入另一個提議,列出它的利弊
· 你內心的聲音:你的直覺告訴你什麼?你是否覺得準備好在週一早早的出現,或者你有一種不安的感覺,認為這可能不是適合你的工作?傾聽你內心的聲音。我們的本能通常是正確的,即使我們不能給出具體、合理的解釋。

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